Bổ sung nhân sự các vị trí sau :
I. Trưởng Phòng kinh doanh: Số lượng 01 người .
A. Mô tả công việc
1. – Đề xuất kế hoạch kinh doanh, định hướng kinh doanh và phát triển của Phòng Kinh doanh.
2. – Giám sát và hỗ trợ nhân viên triển khai kế hoạch kinh doanh, đàm phán với khách hàng, tạo giao dịch thành công.
3. – Phát triển các kênh bán hàng CTV.
4. – Thiết lập hệ thống khách hàng chiến lược, khách hàng tiềm năng và chăm sóc khách hàng hiện có.
5. – Thực hiện các hoạt động quảng cáo sản phẩm online/offline theo kế hoạch của Ban kinh doanh.
6. – Triển khai công tác tuyển dụng và đào tạo nhân viên kinh doanh.
7. – Báo cáo thường xuyên tình hình hoạt động kinh doanh cho Giám đốc, tiếp nhận, phổ biến và thực hiện kịp thời các chỉ thị của Ban lãnh đạo Công ty. B. Yêu cầu ứng viên – Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học , cao đẵng ưu tiên chuyên ngành Tài chính, QTKD, Ngoại giao…
– Am hiểu về thị trường, đối thủ cạnh tranh, nghiệp vụ marketing và lập kế hoạch bán hàng.
– 2 năm ở vị trí tương đương . Trách nhiệm, chịu được áp lực cao.
– Linh hoạt, nhạy bén với thị trường.Có khả năng giao tiếp, thuyết phục và đàm phán tốt.
– Kỹ năng tổng hợp phân tích.Kỹ năng đào tạo, thuyết trình.Thành thạo tin học văn phòng C. Quyền lợi
– Thu nhập cứng từ 10.000.000 + Hoa hồng cá nhân 10%, hoa hồng của phòng 1%
– Được Thưởng tháng 13,Thưởng KPI, Thưởng hiệu quả KD cuối năm
– Được tham gia BHXH đầy đủ.Thưởng các ngày lễ tết (1/1, 30/4 – 1/5, 2/9).Được làm việc trong môi trường năng động.
II. Nhân viên kinh doanh phát triển thị trường: Số lượng 05 người.
1. Yêu cầu ứng viên
– Trình độ học vấn: Tốt nghiệp trung cấp, cao đẳng
– Am hiểu về thị trường, có kế hoạch bán hàng.
– 1 năm ở vị trí tương đương .Trách nhiệm, chịu được áp lực cao.
– Linh hoạt, nhạy bén với thị trường.Có khả năng giao tiếp, thuyết phục và đàm phán tốt.
– Thành thạo tin học văn phòng, có laptop Mức lương : 7.000.000đ + 10% doanh số + các chế độ của công ty Liên hệ : Thuỳ Dung 0984924384